又有资深基金经理官宣离职。

克日，华安基金发布公告，基金经理李欣(xin)因(yin)小我私家原(yuan)因(yin)即将离任，新(xin)任基金经理将于5月6日正式任职。同时，李欣(xin)也将正在5月6日卸任所(suo)有正在管产品(pin)的基金经理。

这也是继周海栋(dong)、王鹏、曹名长等人后(hou)，公募基金行业再现知名基金经理离职的案例(li)。Wind数据(ju)表现，李欣(xin)的投资管理年限已将近10年，截至一季度末，正在管7只基金总规模合计80.16亿(yi)元。个中，华安智能装备主题A、华安低碳生活A的任职回报均超过100%。

任职时代曾创造两只“翻倍(bei)基”

公开经历表现，李欣(xin)有15年证券、基金从业经历，个中近10年投资管理经历，是行业内的一名“老将”。

李欣(xin)曾任华泰团结证券有限义务公司研究员，2012年5月加(jia)入华安基金，任投资研究部研究员，2015年7月起担任基金经理，截至离职共管理了华安智能装备主题、华安中小盘成长混淆等7只基金，总规模合计80.16亿(yi)元。

从李欣(xin)即将卸任的基金来(lai)看，他任职时代曾创造两只“翻倍(bei)基”。个中，华安智能装备主题A任职回报已到达223.04%，年化回报为12.68%。其次，李欣(xin)管理的华安低碳生活A任职回报到达148.26%，年化回报为15.96%。此外，李欣(xin)管理的华安中小盘成长、华安科技动力等任职回报都正在50%以上，年化回报均超过8%。

展开剩余 73 %

李欣(xin)曾正在多份季报中谈及对“新(xin)质生产力”方(fang)向的看好，比如正在2025年一季报中，他重点论述了自己对AI产业的明白(jie)。

他以为，AI 产业和别的科技产业的进展历史有类似之处，从封(feng)闭和垂直整(zheng)合走向开放和垂直分工，或者二者并存(cun)。例(li)如 PC产业，从封(feng)闭贸易模式到 wintel生态以及更加(jia)开放和多样化的新(xin)生态，是一个软硬件标准公开化、产品(pin)模块化、产业链垂直分工化的过程，大(da)部份产业环节充足竞争(zheng)、产品(pin)价格逐渐亲民、需求量指数级增长，AI也极有大概反复这一进程，即使考(kao)虑到错综复杂(za)的国际形势，产业内正在逻辑也没有(bu)可忽视。PC和智妙手机时代，操作零碎是终真个核心和基础；AI时代，大(da)模型包括离线模型有大概取(qu)代这一位置，成为产品(pin)设计的基座。

一季报数据(ju)表现，中芯(xin)国际、福晶科技、福光股份、传(chuan)音控股等都是他正在一季度的重仓标的。

年内多位知名基金经理离职

今年以来(lai)，基金经理的人才流动速率明显加(jia)快(kuai)，年内已有多位基金经理卸任离职，除李欣(xin)之外，还包括周海栋(dong)、周克平、洪流、王鹏、曹名长、苏燕青等人，个中没有(bu)乏管理规模超百亿(yi)的基金经理。

比如，今年3月12日，华商基金发布公告，周海栋(dong)因(yin)小我私家原(yuan)因(yin)卸任华商新(xin)趋势优选(xuan)等6只基金的基金经理，卸任后(hou)没有(bu)转任华商基金其他工作岗亭，且已按(an)规定正在我国基金业协会办(ban)理刊出手续。此外，3月8日，华夏基金公告称(cheng)，周克平卸任华夏核心科技6个月定开、华夏立异(xin)将来(lai)混淆（LOF）、华夏立异(xin)视野一年的基金经理，自此，周克平已无正在管产品(pin)，随后(hou)，周克平从华夏基金离任，截至现正在正在基金业协会已查询没有(bu)到其基金从业信息。

今年2月，嘉实基金发布基金经理变更公告，洪流因(yin)小我私家原(yuan)因(yin)离职，且已按(an)规定正在我国证券投资基金业协会办(ban)理刊出手续。洪流是一名证券从业经验(yan)超25年的老将，曾于新(xin)疆金新(xin)信托、德恒证券、兴业证券、上海证券、圆信永丰基金等机构任职，于2019年加(jia)入嘉实基金。

今年1月，则(ze)有中欧基金曹名长和宏利基金王鹏两位知名基金经理离职。1月17日晚间中欧基金发布公告，投研经历长达28年的公募老将曹名长，因(yin)小我私家原(yuan)因(yin)自即日起卸任旗下四只产品(pin)的基金经理职务。今年1月尾(di)，宏利基金发布基金经理变更公告，王鹏卸任旗下6只基金产品(pin)，同时已按(an)规定办(ban)理刊出手续。

Wind数据(ju)表现，截至5月4日，今年以来(lai)，公募基金行业共有126位基金经理离任。没有(bu)过也有越(yue)来(lai)越(yue)多新(xin)鲜(xian)血液进入公募行业，公募基金经理部队(wu)仍正在持续扩充，Wind最新(xin)数据(ju)表现，国内公募基金经理人数到达4019人，历史上首次超过4000人的整(zheng)数大(da)关(guan)。

公募基金加(jia)速向投研平台化转型

对于投资人来(lai)说，基金经理的变化或对基金的管理带来(lai)没有(bu)确(que)定性(xing)。特别是投资风格和计谋上变化，新(xin)任基金经理或难以同原(yuan)基金经理保持高度同等。没有(bu)过，从华安基金公布即将代替李欣(xin)的人选(xuan)来(lai)看，广泛(bian)与对应的基金正在投资方(fang)向上有所(suo)符合。

比如，即将接管华安智能装备主题的基金经理刘畅畅，现正在也是华安安华、华顺产业精选(xuan)等基金的基金经理。从一季报中的总结来(lai)看，她也异常关(guan)注科技范畴的投资，重仓股中濮耐(nai)股份、伟明环保、宁德时代等配置居(ju)前。

与小我私家明星基金经理离去(qu)遥相呼应的是，更多公募机构开始出力从外部架(jia)构、投研体系上举行革新，持续打造团(tuan)队化模式，弱化小我私家光环。

许多基金公司也经过提早增聘(pin)基金经理、采取(qu)共管模式等方(fang)法，以减少基金经理离任对产品(pin)和渠道的冲击。有阐明指出，基金公司应该(gai)加(jia)强投研职员的培(pei)养(yang)和团(tuan)队建设，提高投研职员占比和专业程度，构建更加(jia)稳(wen)定和可持续的投研体系。

除了头部基金公司，一些中小型基金公司也开始陆续践诺投研团(tuan)队协作机制，淡化小我私家标签，公募投研正从小我私家主义驱动转向集体智慧驱动。

责编：罗晓霞 ‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

排版：汪云鹏 ‍‍‍‍‍‍‍

校(xiao)对：高源 ‍‍‍‍‍‍

发布于：广东省