• 2025-05-03 09:49:08
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  • 记者 杜涛 宋笛

    2024年,安踏(ta)团体(下称“安踏(ta)”)董事局主席(xi)丁世忠带领核(he)心安踏(ta)高管深度(du)拜访了(le)两家公司:一家是(shi)名创优品,一家是(shi)比亚迪。

    从业务上,这两家公司险些和(he)安踏(ta)没有任何交集,但这两家公司都在一件(jian)事情上做得很好:全球化。

    安踏(ta)没有是(shi)全球化的学(xue)生。

    2024年安踏(ta)团体联同其控股的亚玛芬(fen)团体首(shou)次突破了(le)千亿元营(ying)收,海外营(ying)收占比连续增长。数年间,凭借(jie)多起并购,安踏(ta)已(yi)经聚集了(le)迪桑特、可隆、始祖鸟、萨洛蒙(meng)等国际品牌,形成了(le)全球化多品牌运营(ying)。4月10日(ri),安踏(ta)宣布以2.9亿美圆的对价收购了(le)国际品牌狼(lang)爪。

    但安踏(ta)想(xiang)学(xue)习的是(shi)另一种全球化路(lu)径:如(ru)何让安踏(ta)(Anta)这个品牌成为一个被海外市场担当的品牌,又或(huo)者再进一步(bu),像可口可乐(le)、耐克(ke)、阿迪达斯那样,成为一个具偶然代(dai)性的文明符号。

    睁开盈余 89 %

    这是(shi)艰苦的一步(bu)。

    与并购品牌没有同,安踏(ta)主品牌的出(chu)海没有但需要在没有同海外市场搭建渠道、设计适应性产品,更难的是(shi)要从零最先扶植品牌认(ren)知。

    在决定主品牌出(chu)海前,安踏(ta)决议层曾(ceng)有过一次广泛的讨论。“如(ru)果从生意角度(du),我们也能够没有走这一步(bu),多收两个海外品牌,也能达到这个效果,但末了讨论认(ren)为,如(ru)果要真的成为‘世界安踏(ta)’,就肯定要把主品牌推出(chu)去”,安踏(ta)团体执行董事、联席(xi)CEO赖世贤在担当经济观察(cha)报专访时表示。

    2025年年初(chu),在年终总(zong)结(jie)大会上,丁世忠问了(le)个问题,“世界为什么需要安踏(ta)”,他的谜底是(shi)“好商品是(shi)全球消费(fei)者需要安踏(ta)的来由”。安踏(ta)主品牌的出(chu)海,像是(shi)回(hui)答一个镜像问题,“安踏(ta)为什么需要世界市场?”

    赖世贤办公室(shi)的窗外就是(shi)大海,大门的旁边放着一个旅行包和(he)行李箱,像是(shi)随时就要出(chu)发。他说,从今年最先,全球化业务在他的事情中(zhong)占到肯定比例。

    2003年赖世贤加入安踏(ta),彼时,这家公司已(yi)经成立了(le)12年,马上迎来高速增长的黄(huang)金十年。但真正暴虐的淘汰赛(sai)恰正是(shi)在这个黄(huang)金十年结(jie)束之后才吹(chui)响了(le)哨声。

    赖世贤经历了(le)安踏(ta)从首(shou)次运营(ying)国际品牌斐(fei)乐(le)到对经销体系的战(zhan)略调整,再到收购亚玛芬(fen)团体的进展历程。

    2023年,赖世贤离(li)开CFO一职,最先担当安踏(ta)团体的联席(xi)CEO,并成为这一轮主品牌出(chu)海的推动者,这时,这家企业已(yi)经成为全球第三大的体育团体。“像创业时那样。”在回(hui)答从名创优品和(he)比亚迪两家公司的走访中(zhong)学(xue)到什么时,赖世贤说。

    从东南亚最先

    东南亚是(shi)安踏(ta)出(chu)海的第一站。2023年安踏(ta)设立东南亚国际事业部,正式开启(qi)了(le)其全球化之路(lu)。

    在进入东南亚市场前,安踏(ta)内(nei)部曾(ceng)经做过一次讨论:需没有需要找一家咨询公司来做一份市场调研。讨论的结(jie)果是(shi):没有用,先入局再说。

    安踏(ta)老兵,原(yuan)零售总(zong)裁王华友被调任为东南亚国际事业部负责人,高配的负责人表现了(le)安踏(ta)对付(yu)全球化第一站的重(zhong)视水平(du)。一支十几个人的团队疾速组建,在两年时间中(zhong),安踏(ta)团队切入新加坡、泰国、越南、马来西亚等多国市场。

    出(chu)海的第一步(bu)是(shi)先要将产品卖出(chu)去。鞋服具有较强的地区性,没有同地区(qu)的人对鞋服有着没有同的喜欢。方才进入东南亚市场的安踏(ta)只能将国内(nei)卖得好的产品略作修改,再在东南亚市场出(chu)售。因为(yu)季节性很强,鞋服品类在新市场中(zhong)的试错(cuo)成本很高,春季的服装没做好,下一次机会就要比及来岁春季。

    新市场的适应期叠加鞋服品类的特征,进入一个新市场的产品本地化需要支付(chu)大批时间成本。“这都是(shi)全球化过程中(zhong)必需支付(chu)的成本。”赖世贤说。

    产品的本地化只是(shi)第一步(bu),更难的地方在于(yu)如(ru)何让当地市场担当安踏(ta)这一品牌。安踏(ta)在东南亚市场部份(fen)国度的定价要略高于(yu)在国内(nei)的定价,这一方面(mian)是(shi)基于(yu)当地的人都可支配收入,另一方面(mian)也是(shi)基于(yu)安踏(ta)希(xi)望实现的品牌定位。

    为了(le)提升东南亚市场对安踏(ta)品牌的认(ren)可度(du),安踏(ta)赞助了(le)越南的跑步(bu)角逐(sai),赞助了(le)菲律宾的篮球角逐(sai)。这些都是(shi)符合当地市场特点的品牌策略。

    将产品卖到东南亚和(he)成为一家结构全球化的公司是(shi)两件(jian)事。前者只要找几产业地代(dai)理商就可以,后者则需要在当地结构临盆、扶植渠道、投入品牌,并亲(qin)临复杂多样的市场情况。

    经由两年的扶植,东南亚已(yi)经成为安踏(ta)海外市场中(zhong)结构最为成熟、团队最为成熟的市场。

    安踏(ta)的调整

    2021年,安踏(ta)订定了(le)十年期的战(zhan)略目标,将“单聚焦、多品牌、全渠道”战(zhan)略进级为“单聚焦、多品牌、全球化”,用“全球化”代(dai)替了(le)“全渠道”。

    但赖世贤说,安踏(ta)真正的出(chu)海元年是(shi)从2023年最先的。

    2023年1月18日(ri),在春节前的第三天,安踏(ta)团体发布了(le)一次管理架构调整:丁世忠卸(xie)任首(shou)席(xi)执行官并留任董事会主席(xi),赖世贤、吴永华担当联席(xi)首(shou)席(xi)执行官。

    此后,围(wei)绕全球化,安踏(ta)进行了(le)多次构造架构的调整,并从内(nei)部、外部遴选(xuan)了(le)多位适合国际市场的负责人。

    现在,安踏(ta)团体已(yi)经初(chu)步(bu)形成了(le)国际业务开展的构造架构。安踏(ta)主品牌的国际业务延续了(le)安踏(ta)团体“品牌负责制”的惯例,主品牌层面(mian)成立了(le)国际事业部,这个事业部的主要作用是(shi)将总(zong)部资(zi)源(yuan)和(he)各(ge)个海外区(qu)域市场毗邻起来,但真正开疆拓土照样(shi)需要各(ge)个区(qu)域市场的发力。

    现在最为重(zhong)要的两个区(qu)域市场是(shi)东南亚和(he)中(zhong)东。未来,这两个市场也将成为国际营(ying)收的主要泉源(yuan)地。赖世贤说,东南亚是(shi)安踏(ta)出(chu)海的第一站,在试探(suo)到比较成熟的打(da)法后,这一模式将会移植到中(zhong)东市场。

    从国内(nei)走到国外,安踏(ta)正在经历一个全新的情况,也正在做出(chu)调整。

    好比(ru),此前安踏(ta)在全球有十多个临盆基地,在开启(qi)全球化前,虽然一部份(fen)临盆已(yi)经放到了(le)海外,但销售市场大部份(fen)照样(shi)在国内(nei),这意味着物流的链路(lu)为多对一。在出(chu)海之后,全球的临盆要为全球市场办事,物流就酿成了(le)多对多,复杂水平(du)疾速增长。

    同时,安踏(ta)也尝试在新的情况中(zhong)输(shu)出(chu)其在国内(nei)试探(suo)出(chu)来的贸易模式。

    以东南亚为例,现在根(gen)据没有同区(qu)域,安踏(ta)在东南亚采取加盟和(he)直(zhi)营(ying)两种模式,但对整个渠道依然采取了(le)其在国内(nei)已(yi)经运营(ying)成熟的DTC(DirecttoConsumer,直(zhi)接面(mian)向消费(fei)者)模式。2020年,安踏(ta)最先逐步(bu)推动DTC转型,并在全渠道、全品牌中(zhong)逐渐(jian)推开。

    DTC转型的素质是(shi)调整渠道层级、转变分(fen)销体系,从而让巨大的消费(fei)公司能够没有断贴(tie)近消费(fei)者。数字化是(shi)DTC能够实现的重(zhong)要技术基础。

    赖世贤说:“直(zhi)面(mian)消费(fei)者就是(shi)我们要向全球输(shu)出(chu)的一种贸易模式”。

    安踏(ta)为什么要做全球化

    4月10日(ri),安踏(ta)宣布以2.9亿美圆的对价收购了(le)国际品牌狼(lang)爪。

    在担当采访时,这起收购还没有披(pi)露。“你们听到什么市场音讯了(le)吗(ma)?”在回(hui)答“接上去是(shi)否另有并购标的”这个问题时,赖世贤略显警(jing)觉地问。

    近来几年时间中(zhong),安踏(ta)给市场留下印象最深的是(shi)其在对多个海外品牌的并购与合作。这种能力从安踏(ta)2009年收购斐(fei)乐(le)在中(zhong)国的商标运营(ying)权最先逐渐(jian)形成,至2019年对亚玛芬(fen)的收购和(he)乐成运营(ying)宣乐成熟。

    2019年安踏(ta)收购亚玛芬(fen)时,这家拥有始祖鸟、萨洛蒙(meng)、威尔(er)胜等多个知名品牌的芬(fen)兰企业该年大幅亏损。在这五年间,安踏(ta)调整了(le)亚玛芬(fen)的品牌产品线,将DTC等模式导(dao)入亚玛芬(fen),用中(zhong)国企业的技术、管理、临盆能力重(zhong)塑了(le)这家团体的效率。至2024年,亚玛芬(fen)录得营(ying)收51.83亿美圆,同比增长19%;调整后的营(ying)业利润同比增长33%至5.77亿美圆;调整后净利润暴跌329%至2.36亿美圆。

    亚玛芬(fen)的乐成进一步(bu)印证了(le)安踏(ta)具有在全球多品牌的运营(ying)能力。赖世贤说:“相(xiang)当于(yu)一个样板间,告诉别人我们有能在全球范围(wei)内(nei)运营(ying)品牌的能力。”

    回(hui)头看,赖世贤认(ren)为很多安踏(ta)的收购并没有是(shi)基于(yu)复杂的论证,而是(shi)出(chu)于(yu)一些简(jian)单的判断:一是(shi)这个市场未来是(shi)没有是(shi)有增长空间;二是(shi)收购对安踏(ta)的财(cai)务会没有会形成难以挽回(hui)的损伤;三是(shi)这个品牌是(shi)没有是(shi)另有代价。

    赖世贤说,欧洲有很多品牌这些年做得没有太好,但在上世纪照样(shi)有知名度(du)的,现在只是(shi)需要通过品牌运营(ying)能力重(zhong)新激(ji)活市场对付(yu)品牌的这种记忆。

    全球多品牌的运营(ying)能力没有但组成了(le)安踏(ta)全球化的另一种路(lu)径,也让安踏(ta)进一步(bu)逼(bi)近了(le)理解(jie)品牌的核(he)心。

    赖世贤说:“品牌面前是(shi)故事,是(shi)人们的记忆,这些都是(shi)需要很长时间积累的宝(bao)贵资(zi)产,团队可以重(zhong)组,但品牌永远是(shi)稀(xi)缺的,因为品牌与人建立了(le)情感链接”。

    最终一步(bu)

    2023年确(que)定主品牌的全球化战(zhan)略前,安踏(ta)决议层曾(ceng)经发生过一次讨论:究竟要没有要推动主品牌出(chu)海。

    赖世贤说:“销售目标并没有是(shi)最终目的。如(ru)果安踏(ta)这个我们自创的品牌,能够获得全球消费(fei)者的认(ren)可,对付(yu)安踏(ta)是(shi)一件(jian)意义重(zhong)大的事情。”

    安踏(ta)这个品牌称号是(shi)丁世忠起的,意义是(shi)“安心创业,踏(ta)实做人”。1991年在北京漂了(le)几年后,丁世忠回(hui)到老家福建晋江,和(he)父(fu)亲(qin)、弟弟一路创建了(le)安踏(ta)公司。

    20世纪90年月(dai)的中(zhong)国有两个鞋业基地:一个是(shi)莆田,一个是(shi)泉州。

    一名对鞋业历史很有研究的莆田皮鞋制作业负责人曾(ceng)经如许点评过两个鞋业基地的区(qu)别:莆田因为有几家老牌国营(ying)鞋企,有一些成熟的产业工人,所以承接了(le)台资(zi)、外资(zi)企业的代(dai)工需求,在鞋的制作上没有断精进。

    至于(yu)泉州,他略带私见识说:“泉州人没有会造鞋,但他们会做品牌。”

    安踏(ta)地点的泉州是(shi)中(zhong)国鞋服品牌的聚集地,这里诞生了(le)一大批在国内(nei)驰名的鞋服品牌:361、特步(bu)、七匹狼(lang)、劲霸……

    若干年过去,莆田依然是(shi)全球鞋业的重(zhong)要临盆基地。泉州诞生的品牌中(zhong),一些已(yi)经度(du)过了(le)最具生命力的期间,但险些没有哪(na)家品牌能够真正走出(chu)国门。

    品牌是(shi)中(zhong)国企业的软肋,也是(shi)中(zhong)国企业的最终一课(ke)。

    中(zhong)国企业能用最昂贵的价格临盆出(chu)全球最优秀的产品,能用最优秀的数字化系统和(he)管理理念改造一家全球大型团体,但广泛缺少一种让产品深入人心的能力。

    但是,这大概是(shi)一家消费(fei)品牌最重(zhong)要的能力,也是(shi)中(zhong)国企业终将迈向的能力。

    如(ru)果从体量和(he)海外营(ying)收计算,安踏(ta)已(yi)经可以称得上具有全球范围和(he)能力的全球化企业。2024年安踏(ta)团体首(shou)次完成了(le)千亿元营(ying)收,此前全球只有两家运动品牌能够实现这一范围的营(ying)收,一家是(shi)耐克(ke),一家是(shi)阿迪达斯。

    阿迪达斯成立于(yu)1949年,耐克(ke)成立于(yu)1972年,在数十年的全球化浪(lang)潮中(zhong),两家企业用无(wu)数的故事、广告、电影、流行音乐(le),将“三条杠”和(he)一个“倒钩”的符号植入了(le)数亿人的记忆和(he)情感中(zhong)。

    在完成了(le)范围的扶植后,安踏(ta)也想(xiang)走上同一条路(lu)。

    赖世贤说:“这个注定是(shi)艰苦的,鞋服这类消费(fei)品和(he)家电、手机没有一样,具有很强的文明属性,需要很强的文明认(ren)同感,这种认(ren)同感没有是(shi)一家企业能够独(du)立推动的。”

    在进入海外市场时,安踏(ta)选(xuan)择了(le)一个优秀的品牌代(dai)言人作为市场的切入口:凯里·欧文。

    凯里·欧文是(shi)NBA的球星,也是(shi)耐克(ke)曾(ceng)经的合尴尬刁难象,耐克(ke)的欧文系列曾(ceng)经取得了(le)百万级的销量。2022年耐克(ke)终止了(le)与欧文的合作。2024年3月6日(ri),安踏(ta)在中(zhong)国、东南亚、中(zhong)东等地区(qu)进行了(le)ANTAKAI1(欧文一代(dai))篮球鞋的全球首(shou)次发售,成为品牌“出(chu)海”的重(zhong)要突破口。

    在NBA的世界中(zhong),凯里·欧文没有是(shi)乔丹(dan)、科比、詹姆斯如许的大众(zhong)偶像,他性格更凸起(chu)、更有冲劲、也更具争(zheng)议(yi)性。2024年,安踏(ta)邀请欧文来华时,他在厦门站说:“我向自己包管,我会成为本日的自己。”

    对安踏(ta)也是(shi)如(ru)此。

    2023年,安踏(ta)最先全球化的动作让赖世贤想(xiang)起20多年前,当安踏(ta)要从一个区(qu)域企业酿玉成国性企业时,各(ge)个团队分(fen)兵杀入多个省分,开辟市场的场景。“谁人时候也没有研究报告,也没有优劣势分(fen)析。有的就是(shi)开辟的精力,市场机会在哪(na)里,安踏(ta)的团队就去哪(na)。”

    发布于(yu):北京市
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